加强领导，健全组织。该部将信息宣传工作纳入各项工作的重要议事日程，各科室负责人为宣传信息工作的责任人，明确目标任务，健全信息宣传队伍。
      配强队伍，抓好培训。办公室明确分管副部长统筹做好活动策划、培训。精选一批业务精通、文字功底扎实的骨干人员充实到办公室，为其购置照相机、硬盘等设备，鼓励通讯员参与学习、培训、研修。不断获取新鲜素材，从中提取有价值的信息，提升写作能力和水平。
      签订目标，严格考核。制定任务分解表将宣传任务细化到每位干部，确保宣传任务如期保质保量的完成。对乡镇（街道）实行百分考核制，对信息宣传工作实行目标管理。所有用稿由统战部指定专人负责进行登记、报送并适时通报投稿及用稿情况。要把平时考核和年底考核有机结合起来，作为单位评先评优和个人晋级、晋职晋升依据之一。
      奖罚分明，鼓舞干劲。制定了详细的考核办法，上稿采纳积分奖励的原则，给予信息员一定的奖励，否则，给予惩罚。这样极大地调动了大家的积极性。要求全体人员深入基层捕捉信息，借助《微闻睢阳》、《根在中原》等平台，及时报送材料。要求鼓励信息员力争上大报、攻大网、上大台。要丰富活动载体，扩宽发稿渠道，构建“大统战”宣传信息工作格局。(来源：睢阳区委统战部 张兵 黄 杰)